IT Project Manager (Infrastructure, Cybersecurity)

Technologie, których używamy

Wymagane

• Jira
• Confluence
• Cloudflare
• NIST

O projekcie

Projekty realizowane są w międzynarodowej organizacji obejmującej 6 krajów i 11 suborganizacji, przy współpracy z zespołami technicznymi, biznesem, zewnętrznymi vendorami oraz kadrą zarządzającą.

Możliwość udziału w strategicznych projektach obejmujących 6 krajów i 11 suborganizacji.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• wewnątrz organizacji

Twój zakres obowiązków

• Kompleksowe zarządzanie projektami IT – od inicjacji i planowania po zakończenie.
• Prowadzenie projektów związanych z IT Infrastructure, Cybersecurity i Compliance, w tym inicjatyw dotyczących NIS2.
• Zarządzanie harmonogramem, budżetem, zasobami, ryzykiem oraz zależnościami projektowymi.
• Koordynacja pracy zespołów Infrastructure, Security, Network, Cloud i Operations.
• Współpraca z biznesem, vendorami oraz executive management.
• Zarządzanie wieloma interesariuszami w złożonym, międzynarodowym środowisku.
• Przygotowywanie status reports, dokumentacji projektowej oraz prezentacji dla kadry zarządzającej.
• Monitorowanie postępu projektów i identyfikowanie oraz eskalowanie ryzyk i zależności.

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami IT.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów z obszaru IT Infrastructure i Cybersecurity.
• Znajomość NIST Cybersecurity Framework.
• Dobra znajomość środowisk Enterprise Infrastructure, Networking i Cloud.
• Znajomość zagadnień związanych z Identity Management, Backup, Disaster Recovery i Cybersecurity.
• Doświadczenie w pracy z wieloma stakeholderami w złożonym, międzynarodowym środowisku.
• Znajomość Jira i Confluence.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i polskiego – min. C1.
• Wykształcenie wyższe w obszarze IT, Computer Science, Engineering lub pokrewnym.

Mile widziane

• Doświadczenie lub znajomość NIS2.
• Znajomość ISO/IEC 27001, CIS Controls
• Znajomość ITIL.
• Certyfikaty PMP, PRINCE2, Agile, Scrum Master lub równoważne.
• Doświadczenie w projektach realizowanych w dużych, międzynarodowych organizacjach.

Etapy rekrutacji

• Screening z Rekruterem - ok. 15 minut
• Rozmowa z HR – ok. 30 min.
• Rozmowa techniczna – ok. 60 min.
• Potencjalnie rozmowa z zespołem – ok. 60 min.

Tak się u nas pracuje