Specjalista ds. Rozwoju Architektury IT (K/M)

Szukasz nowych wyzwań zawodowych? Chciałbyś/abyś realizować ciekawe projekty w branży lotniczej? Z pasją i zaangażowaniem podejmujesz nowe zadania i jesteś otwarty/a na innowacyjne rozwiązania?

Pracuj w Polskich Portach Lotniczych na stanowisku:

Specjalista ds. Rozwoju Architektury IT (K/M)

 nr ref. 98/26

Kluczowe zadania, które dla Ciebie przygotowaliśmy:

• Projektowanie i wdrażanie nowych rozwiązań teleinformatycznych

• Instalacja i konfiguracja serwerów i systemów informatycznych w środowiskach R&D

• Administracja i monitoring infrastruktury on-prem/cloud środowisk R&D

• Tworzenie dokumentacji technicznej wdrażanych i rozwijanych systemów

• Diagnozowanie i usuwanie usterek oraz analiza przyczyn źródłowych rozwiązań w środowiskach R&D

     Co możemy Ci zaoferować?

• Pracę w firmie zarządzającej największym portem lotniczym w Polsce

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę 

• Prywatną opiekę medyczną

• Benefity socjalne i kulturalne

• Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach

• Zniżkę na produkty i usługi dostępne w strefie handlowej Lotniska Chopina

Szukamy właśnie Ciebie, jeśli posiadasz:

• Wykształcenie wyższe techniczne - preferowane w takich obszarach jak informatyka, cyberbezpieczeństwo, telekomunikacja, elektronika i pokrewne

• Minimum 4 letnie doświadczenie zawodowe w obszarze projektowania i wdrażania systemów IT

• Wiedzę w zakresie: 

• uwierzytelniania, autoryzacji oraz kontroli uprawnień w środowiskach chmurowych, Linux i Windows

• standardów bezpiecznej konfiguracji systemów teleinformatycznych

• sieci i stosu TCP/IP oraz konfiguracji zapór sieciowych

• środowisk VMware (v Sphere, ESXi, v Center Server), w tym konfiguracji klastrów HA/DRS

• rozwiązań wysokiej dostępności i disaster recovery opartych na VMware

• Jenkins, Ansible, Git/Artifactory, HashiCorp Vault oraz Veeam

• narzędzi do monitorowania infrastruktury IT (np. Prometheus/Grafana)

• Umiejętność:

• projektowania architektury rozwiązań z obszaru infrastruktury IT

• doboru technologii, produktów i licencji odpowiednich do potrzeb projektu

• administracji sprzętem serwerowym

• zarządzania środowiskami R&D

• automatyzacji zadań administracyjnych z wykorzystaniem skryptów (Bash, PowerShell)

• analizy błędów oraz pracy z logami systemowymi, aplikacyjnymi, bazodanowymi i sieciowymi

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1

PPL zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami/kandydatkami.

Ukończenie testu kompetencyjnego jest integralną częścią naboru i warunkiem koniecznym do rozpatrzenia aplikacji w kolejnym etapie.
W przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji (po spotkaniach rekrutacyjnych) wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.