
REKORD MOBILE sp. z o.o. · Poznań
Specjalista / Specjalistka ds. wdrożeń i utrzymania systemów IT
W skrócie
zdania wybrane z oferty- Realizacja wdrożeń – prowadzenie procesu wdrażania aplikacji mobilnej i modułów WEBowych u nowych klientów, od przygotowania i konfiguracji systemu po jego uruchomienie.
- Konfiguracja systemów – dostosowywanie i parametryzacja gotowych modułów oraz funkcjonalności do potrzeb klientów z wykorzystaniem dedykowanych paneli administracyjnych i narzędzi konfiguracyjnych, bez konieczności programowania.
- Prowadzenie szkoleń – przygotowywanie i prowadzenie prezentacji oraz szkoleń dla pracowników urzędów i administratorów systemów, zarówno online (przeważnie), jak i stacjonarnie.
Technologie
Pełny opis
z pracuj.plTechnologie, których używamy
Mile widziane
- Android
- Adobe XD
- Figma
- Google Analytics
- IOS
- Slack
- Trello
- ChatGPT
System operacyjny
- Windows
- macOS
O projekcie
Rekord Mobile tworzy rozwiązania mobilne i WEbowe wpierające komunikację samorządu z mieszkańcami. Flagowy produkt aplikacja mMieszkaniec jest aktualnie używana przez mieszkańców ponad 160 samorządów w całej Polsce. Aktualnie aplikacja posiada 12 modułów odpowiadających za różne aspekty życia społecznego w samorządzie.
Co warto wiedzieć o Twojej roli w tym Projekcie?
Nie wymagamy wykształcenia informatycznego, znajomości języków programowania ani umiejętności zarządzania bazami danych. Ważniejsze są dla nas komunikatywność, samodzielność, dobra organizacja pracy i otwartość na nowe technologie. Zapewniamy możliwość poznania naszych produktów, narzędzi i procesów wdrożeniowych. Szukamy osoby, która będzie potrafiła samodzielnie prowadzić wdrożenia i stać się dla klientów kompetentnym partnerem w korzystaniu z naszych rozwiązań.
Twój zakres obowiązków
- Realizacja wdrożeń – prowadzenie procesu wdrażania aplikacji mobilnej i modułów WEBowych u nowych klientów, od przygotowania i konfiguracji systemu po jego uruchomienie.
- Konfiguracja systemów – dostosowywanie i parametryzacja gotowych modułów oraz funkcjonalności do potrzeb klientów z wykorzystaniem dedykowanych paneli administracyjnych i narzędzi konfiguracyjnych, bez konieczności programowania.
- Współpraca z klientami – rozpoznawanie potrzeb, ustalanie szczegółów wdrożenia, organizowanie spotkań oraz bieżąca komunikacja z przedstawicielami urzędów i innych instytucji.
- Prowadzenie szkoleń – przygotowywanie i prowadzenie prezentacji oraz szkoleń dla pracowników urzędów i administratorów systemów, zarówno online (przeważnie), jak i stacjonarnie.
- Wsparcie powdrożeniowe – pomoc klientom w codziennej obsłudze systemów, rozwiązywanie problemów związanych z ich użytkowaniem i konfiguracją.
- Koordynacja prac wdrożeniowych – dbanie o sprawny przebieg wdrożeń, terminową realizację powierzonych zadań oraz współpracę z pozostałymi zespołami firmy.
- Współpraca przy rozwoju produktów – testowanie nowych funkcjonalności, zbieranie opinii i sugestii klientów oraz przekazywanie ich zespołom odpowiedzialnym za rozwój oprogramowania.
- Przygotowywanie dokumentacji – tworzenie i aktualizacja instrukcji obsługi, materiałów szkoleniowych, dokumentów wdrożeniowych oraz innych materiałów pomocniczych na podstawie dostępnych wzorów.
Nasze wymagania
- Umiejętność komunikacji i budowania relacji – swoboda w kontaktach z klientami, umiejętność słuchania, wyjaśniania zagadnień i przekazywania informacji w przystępny sposób.
- Dobra organizacja pracy – samodzielność w planowaniu i realizacji zadań, umiejętność ustalania priorytetów oraz terminowość.
- Swoboda w korzystaniu z technologii – sprawne poruszanie się po aplikacjach internetowych, systemach administracyjnych i narzędziach online oraz gotowość do poznawania nowych rozwiązań.
- Zdolność szybkiego uczenia się – łatwość poznawania funkcjonalności produktów oraz umiejętność praktycznego wykorzystania zdobytej wiedzy.
- Umiejętność analitycznego i logicznego myślenia – samodzielne poszukiwanie rozwiązań, identyfikowanie problemów i wyciąganie wniosków.
- Cierpliwość i nastawienie na użytkownika – umiejętność współpracy z osobami o różnym poziomie kompetencji cyfrowych.
- Dokładność i odpowiedzialność – dbałość o szczegóły, jakość wykonywanych zadań i prawidłowy przebieg wdrożeń.
Mile widziane
- Doświadczenie we wdrażaniu systemów, obsłudze klienta, wsparciu użytkowników lub koordynacji projektów.
- Znajomość specyfiki administracji publicznej, szczególnie jednostek samorządu terytorialnego (JST).
- Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń, prezentacji lub warsztatów.
- Doświadczenie w pracy z aplikacjami mobilnymi, systemami internetowymi lub oprogramowaniem w modelu SaaS.
- Znajomość narzędzi do organizacji pracy i zarządzania zadaniami.
- Umiejętność wykorzystywania narzędzi AI w codziennej pracy, np. do przygotowywania dokumentacji, materiałów i analiz.
To oferujemy
- Kompleksowe wdrożenie w produkty i procesy.
- Mentoring ze strony doświadczonych specjalistów.
- Udział w rozwoju produktów i wpływ na kształt rozwiązań.
- Umowa o pracę (po pozytywnie zakończonym okresie próbnym).
- Praca hybrydowa (możliwość pracy zdalnej).
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- elastyczny czas pracy
- spotkania integracyjne
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- parking dla pracowników
- paczki świąteczne
O nas
Rekord Mobile jest częścią Grupy Rekord - jednego z trzech największych dostawców oprogramowania dla samorządów w Polsce. Pomimo wielkości Grupy zachowała ona swój "rodzinny" charakter, a wartości te są pielęgnowane w każdej ze Spółek Grupy.
Treść ogłoszenia pochodzi z pracuj.pl i należy do jego autora.
Historia oferty
bez zmian od publikacji- Opublikowana na pracuj.pl