HTML Design Specialist / Specjalista/-ka ds. Projektowania HTML

Technologie, których używamy

Wymagane

• HTML
• CSS

System operacyjny

• Windows

Twój zakres obowiązków

• Projektowanie szablonów stopek mailowych korzystając z HTML oraz CSS, uwzględniając wytyczne klientów oraz limitacje różnych urządzeń.
• Kontaktowanie się z klientami (mailowo, telefonicznie, sesje zdalne), w celu zebrania wymagań dotyczących projektu stopki mailowej.
• Rozwiązywanie problemów klientów związane z szablonami stopek (mailowo oraz sesje zdalne).
• Doradzanie i wspieranie klientów w zakresie projektu szablonów stopek, pracując w systemie 2-zmianowym.

Nasze wymagania

• Bardzo dobra znajomość HTML oraz CSS.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Doskonała znajomość języka polskiego w mowie i piśmie.
• Doświadczenie w obsłudze klienta biznesowego (mailowo, telefonicznie, sesje zdalne). Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.
• Umiejętność analitycznego myślenia i samodzielnego rozwiązywania problemów.
• Pozytywna energia, pracowitość, zaangażowanie i proklienckie podejście.
• Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i umiejętności pracy w zespole.
• Umiejętność efektywnej organizacji pracy własnej i „technicznego zacięcia”.
• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera, systemów operacyjnych Windows, pakietu Office oraz znajomość ogólnych zagadnień informatycznych takich, jak poczta elektroniczna, Internet, sieci komputerowe.

To oferujemy

• Pracę w biurze we Wrocławiu lub Jeleniej Górze.
• Pracę z wykorzystaniem najnowszych systemów, narzędzi i technologii Microsoft.
• Ciekawe, pełne wyzwań zadania przy komercyjnych aplikacjach wykorzystywanych przez ponad 140 tysięcy firm ze 170+ krajów świata.
• Realny wpływ na rozwój firmy i jej produktów.
• Możliwość rozwoju, ciągłego poszerzania i doskonalenia swoich kompetencji
• Ruchome godziny pracy.
• Jeśli nie jesteś fanem/-ką zgiełku korporacji, to praca w naszej firmie, która zachowała swoją bezpośrednią i życzliwą kulturę pracy, może być wyjątkowo atrakcyjna.
• Jeśli nie jesteś fanem/-ką zgiełku wielkich miast i korków, to wybierając pracę w naszym biurze w Jeleniej Górze, będziesz pracować w jednym z najpiękniejszych miejsc w Polsce (a według wielu z nas, nie tylko w Polsce), które pozwala na uprawianie różnorodnych sportów i aktywności.
• Inne apanaże: dopłatę do karty Multisport, Medicover, grupowego ubezpieczenia pracowniczego, pakietu medycznego, darmowe polskie jabłka, kolumbijskie banany i cukierki, imprezy integracyjne, pizza days, pasztetowe czwartki, życiowa rola w filmie #HRejterów.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• owoce
• spotkania integracyjne
• preferencyjne pożyczki
• brak dress code’u
• pakiet relokacyjny
• pikniki rodzinne

CodeTwo

Jesteśmy polską firmą software'ową, istniejącą od 2007 roku. Znani jesteśmy przede wszystkim jako autor najpopularniejszego na świecie rozwiązania do zarządzania podpisami w mailach, ale także jako producent wielokrotnie nagradzanych narzędzi do migracji i backupów środowisk Microsoft 365. Z naszych autorskich rozwiązań korzysta obecnie ponad 140 000 firm ze 170+ krajów, w tym firmy z listy Fortune 500.

Więcej na temat firmy i pracy: https://www.codetwo.pl/praca/.

Obecnie nasz zespół liczy ponad 140 osób, które pracują w biurach w Jeleniej Górze, Wrocławiu oraz zdalnie. Część naszych ludzi być może udało Ci się już poznać w naszych hobbistycznych produkcjach filmowych spod szyldu HRejterzy.

Na co dzień zależy nam na tym, aby wszyscy w naszym zespole mogli się samorealizować przez pracę, rozwijać i twórczo wykorzystywać swoje umiejętności i predyspozycje. Wg nas firma nie może być nastawiona na maksymalny zysk „za wszelką cenę”, dlatego też w swoich działaniach kierujemy się ściśle określonymi zasadami – m.in. wzajemnym szacunkiem i uczciwością oraz najwyższą jakością i profesjonalizmem. Chcemy po prostu na co dzień robić zajebiste rzeczy i wracać do domu z myślą, że to, co robimy, ma duży sens.

Z uwagi na dużą liczbę otrzymywanych aplikacji, o powodach niezaakceptowania kandydatury informujemy tylko tych/-e kandydatów/-ki, których CV zostało zakwalifikowane do kolejnych etapów rekrutacji. Niezależnie od tego, jeśli Twoje CV nie zostanie zakwalifikowane do kolejnych etapów, otrzymasz od nas powiadomienie mailowe.

Tak się u nas pracuje