Junior Test Engineer

O projekcie

Do zespołu rozwijającego nowoczesne aplikacje internetowe, które wspierają codzienną pracę naszych klientów, poszukujemy nowej osoby. Na co dzień tworzymy i rozwijamy rozwiązania wykorzystywane przez tysiące użytkowników, stawiając na jakość oprogramowania, dobrą współpracę oraz ciągłe doskonalenie naszych produktów.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• wewnątrz organizacji
• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
• masz wpływ na produkt

Twój zakres obowiązków

• testowania manualnie aplikacji webowych,
• pisania scenariuszy testowych,
• rozwijania swoich umiejętności w pisaniu testów automatycznych,
• raportowania statusu testów i zgłaszania błędów,
• rozwijania umiejętności związanych z automatyzacją testów,
• pracy w wieloaspektowych środowiskach i projektach,
• testowania naszych nowoczesnych aplikacji webowych.

Nasze wymagania

• posiadasz min. roczne komercyjne doświadczenie w testowaniu aplikacji webowych (warunek konieczny),
• posiadasz wiedzę dotyczącą procesu testowania (teoretyczną i praktyczną),
• lubisz pracę w zespole, jesteś osobą komunikatywną, odpowiedzialną i samodzielną.

Mile widziane

• zainteresowanie testami automatycznymi i podstawowa wiedza w tym zakresie,
• znajomość narzędzi i technologii takich jak Playwright, JavaScript lub TypeScript,
• podstawowa znajomość testowania REST API,
• znajomość relacyjnych baz danych.

To oferujemy

• Cenimy kreatywność i jesteśmy otwarci na wszystkie pomysły,
• Tworzymy niepowtarzalną, luźną atmosferę. Nasi ludzie oceniają ją na bardzo dobrą lub rewelacyjną,
• Działamy w zgranym, kameralnym i zwinnym zespole,
• Rozwój ludzi to rozwój firmy. Dlatego możemy szkolić się korzystając z firmowych zasobów wiedzy, zewnętrznych platform szkoleniowych oraz uczestniczyć w warsztatach,
• Do godzin pracy podchodzimy elastycznie, okazjonalnie jest możliwość pracy zdalnej (raz w tygodniu),
• Zamiast open space’u wolimy pokoje projektowe. Mamy nowe biuro z elektrycznymi biurkami i sprzętem dopasowanym do naszych potrzeb,
• Zatrudniamy na umowę o pracę,
• Lubimy się integrować – mamy kilka stałych ogólnofirmowych imprez w ciągu roku, ale wiele dzieje się również poza nimi,
• Dofinansowujemy zajęcia i inicjatywy sportowe naszych pracowników,
• Pracownicy mogą korzystać z cateringu w firmowej kantynie na preferencyjnych warunkach, ponieważ firma pokrywa część kosztów posiłków,
• Korzystamy z benefitów, jak prywatna opieka zdrowotna, ubezpieczenie na życie i karta Multisport,
• Posiadamy darmowy parking i udogodnienia dla rowerzystów (wiaty rowerowe oraz prysznice).

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• preferencyjne pożyczki
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji

• Rozmowa telefoniczna
• Spotkanie w biurze
• Decyzja

Insert S.A.

Cześć!

Jesteśmy InsERT i od 1992 roku tworzymy programy dla małych i średnich przedsiębiorstw w obszarze księgowości, kadr, magazynów itp. Intensywnie się rozwijamy i choć jest nas blisko 350 osób na pokładzie, utrzymujemy rodzinny, nieformalny charakter - bez dress-code, bez open-space, czy formalizmów w kontakcie, za to z dużą dozą swobody i elastyczności (nie tylko jeśli chodzi o godziny pracy).