Programista SQL (m/k)

Technologie, których używamy

Wymagane

• PostgreSQL
• ETL/SSIS
• Git
• GitLab
• PowerShell
• Microsoft SQL Server
• SSAS
• SSIS

System operacyjny

• Windows
• Linux

O projekcie

Jesteśmy software housem realizującym projekty dla klienta wewnętrznego (w grupie kapitałowej) z branży ubezpieczeniowej. Pasjonujemy się mikroserwisami i automatyzacją CI/CD którą ciągle rozwijamy. Wdrażamy nowoczesne standardy architektoniczne i technologiczne jednocześnie zmieniamy stare aplikacje (legacy). Do naszego zespołu poszukujemy pasjonatów programowania i technologii internetowych.

Tak organizujemy naszą pracę

Liczba osób w zespole

>60

Tak pracujemy

• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
• masz wpływ na rozwiązania technologiczne
• koncentrujesz się na rozwoju produktu
• agile
• scrum

Twój zakres obowiązków

• Projektowanie i tworzenie rozwiązań bazodanowych dedykowanego oprogramowania na podstawie analizy procesów biznesowych,
• Modelowanie struktur danych,
• Implementacja procesów bazodanowych,
• Testowanie oraz wdrażanie tworzonych rozwiązań,
• Rozwijanie i optymalizacja wydajności już działających procesów,
• Administracja i monitoring serwerów.

Nasze wymagania

• Rozumienie specyfiki OLTP i systemów transakcyjnych
• Doświadczenie w pracy w metodologii Scrum
• Doskonała znajomość założeń ACID, transakcji oraz poziomów izolacji
• Umiejętność znajdowania rozsądnych rozwiązań na dowolne problemy związane z istniejącym kodem SQL
• Umiejętność formułowania logiki biznesowej w działający kod SQL
• Doświadczenie ze skuteczną implementacją technik optymalizacyjnych
• Wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne
• 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Samodzielność w działaniu, proaktywność, otwartość na nowe rozwiązania
• Komunikatywność w języku polskim na poziomie bardzo dobrym - Warunek Konieczny!

Mile widziane

• Doświadczenie lub znajomość branży ubezpieczeniowej

To oferujemy

• Możliwość rozwoju kompetencji w obszarach najnowszych technologii,
• Wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych,
• Wymianę wiedzy technicznej w firmie,
• Realny wpływ na tworzone produkty,
• Możliwość pracy hybrydowej (3 dni z biura) po etapie wdrożenia (3 miesięcy),
• Swobodę w realizacji,
• Udział w projektach informatycznych o ogólnopolskiej skali,
• Przyjazną, zespołową atmosferę,
• Elastyczny czas pracy,
• Strefę relaksu z piłkarzykami.

Takie dajemy możliwości rozwoju

• szkolenia wewnątrzfirmowe
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

Etapy rekrutacji

• Selekcja CV
• Kontakt telefoniczny z wybranymi Kandydatami
• Rozmowa online z elementami technicznymi
• Rozmowa bezpośrednia w biurze firmy
• Decyzja o zatrudnieniu

Kandydacie!

Do naszego zespołu poszukujemy pasjonatów programowania i technologii internetowych.

Jeżeli chcesz pracować w spokojnym rytmie pracy, bez stresu i szukasz stabilnego zatrudnienia, to ta oferta jest właśnie dla Ciebie!