Senior Power BI Developer

Informacje o projekcie:

• Branża: Ubezpieczenia

• Stawka: ~140 pln/h netto + VAT, B2B

• Lokalizacja: 1 x w tygodniu w siedzibie Warszawa

Wprowadzenie i podsumowanie:

W roli Senior Developera Power BI / Microsoft Fabric, osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za rozwój i projektowanie złożonych rozwiązań analitycznych, mających na celu wsparcie w zarządzaniu raportowaniem i analityką w organizacji.

Zakres Obowiązków:

• Projektowanie, rozwój i utrzymanie dashboardów oraz raportów w Power BI.

• Tworzenie modeli semantycznych oraz modelowanie danych z wykorzystaniem DAX i Power Query.

• Projektowanie i rozwój rozwiązań w Microsoft Fabric, w tym Lakehouse, OneLake, Data Factory i Pipelines.

• Automatyzacja procesów raportowania oraz integracji danych z wykorzystaniem ETL i API.

• Samodzielne zbieranie i analiza wymagań biznesowych oraz przekładanie ich na rozwiązania analityczne.

• Współtworzenie standardów raportowania, metryk biznesowych oraz zasad ładu danych.

• Współudział w projektowaniu architektury rozwiązań raportowych Power BI i Microsoft Fabric.

• Udział w migracji rozwiązań do Microsoft Fabric zgodnie z rynkowymi best practices.

• Projektowanie, testowanie i wdrażanie rozwiązań wspieranych przez AI w obszarze raportowania i analityki.

• Sporadyczne prezentowanie przygotowanych rozwiązań kadrze zarządzającej.

Must Haves:

• Minimum 4 lata doświadczenia w obszarze Business Intelligence, Data Analytics lub raportowania zarządczego.

• Bardzo dobra znajomość Power BI, obejmująca tworzenie raportów, modele semantyczne, DAX, Power Query, RLS oraz Power BI Service.

• Minimum 2 lata doświadczenia w pracy z Microsoft Fabric lub Azure Data Factory.

• Praktyczne doświadczenie w projektowaniu i budowie rozwiązań opartych o Microsoft Fabric, w szczególności Data Factory, Pipelines, Lakehouse i OneLake.

• Dobra znajomość SQL.

• Znajomość Git oraz podstawowych praktyk DevOps wspierających rozwój i wdrażanie rozwiązań Power BI i Microsoft Fabric.

• Doświadczenie w samodzielnym zbieraniu wymagań biznesowych i współpracy z interesariuszami biznesowymi.

• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz umiejętność współpracy z kadrą kierowniczą.

Nice to Haves:

• Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i analiz dla kadry zarządzającej.

• Dobra znajomość R, Python oraz Linux/Unix.

• Doświadczenie w wykorzystaniu narzędzi AI wspierających rozwój rozwiązań analitycznych i raportowych, np. GitHub Copilot, Microsoft Copilot lub ChatGPT.