
Edge One Solutions Sp. z o.o. · Warszawa
Scrum Master / Agile Coach | Branża bankowa
W skrócie
zdania wybrane z oferty- Praca zdalna z możliwymi wizytami w biurze 1/2 raz w miesiącu w Warszawie.
- Wspieranie zespołów wytwórczych w stosowaniu zasad Agile i Scrum oraz rozwijaniu ich samodzielności i dojrzałości
- Organizowanie i facylitowanie wydarzeń scrumowych: Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review i Sprint Retrospective
Technologie
Pełny opis
z pracuj.plTechnologie, których używamy
Wymagane
- Jira
- Confluence
- Azure DevOps
O projekcie
Nasz klient to największy bank w Polsce i jedna z największych instytucji finansowych w regionie Europy Środkowo-Wschodniej. Działa jako uniwersalny bank – obsługuje zarówno klientów indywidualnych, jak i firmy, korporacje oraz sektor publiczny. Wokół banku działa szeroka grupa spółek wspierających różne obszary (np. leasing, faktoring, TFI, ubezpieczenia, bank hipoteczny), dzięki czemu oferuje kompleksowe usługi finansowe.
Tryb pracy
Praca zdalna z możliwymi wizytami w biurze 1/2 raz w miesiącu w Warszawie.
Tak organizujemy naszą pracę
Tak pracujemy
- wewnątrz organizacji
- koncentrujesz się na jednym projekcie
- masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
- masz wpływ na rozwiązania technologiczne
- masz wpływ na produkt
- koncentrujesz się na rozwoju produktu
- agile
Twój zakres obowiązków
- Wspieranie zespołów wytwórczych w stosowaniu zasad Agile i Scrum oraz rozwijaniu ich samodzielności i dojrzałości
- Organizowanie i facylitowanie wydarzeń scrumowych: Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review i Sprint Retrospective
- Identyfikowanie, monitorowanie i usuwanie przeszkód utrudniających realizację celów sprintów oraz projektów
- Wspieranie Product Ownerów i zespołów deweloperskich w zarządzaniu backlogiem, szacowaniu i planowaniu działań
- Koordynowanie zależności między zespołami oraz interesariuszami biznesowymi i technologicznymi
- Współdziałanie z kierownikami projektów, liderami technicznymi, Product Ownerami i przedstawicielami biznesu
- Analizowanie i raportowanie metryk zespołowych, takich jak velocity, predictability, lead time i cycle time
- Inicjowanie usprawnień procesów wytwórczych oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia
- Wspieranie transformacji organizacyjnej i skalowania podejścia Agile
- Prowadzenie warsztatów, szkoleń i sesji coachingowych dla zespołów oraz interesariuszy
Nasze wymagania
- Minimum 3 lata doświadczenia w roli Scrum Mastera, Agile Coacha lub podobnej
- Praktyczne doświadczenie we współpracy z zespołami deweloperskimi realizującymi projekty IT
- Bardzo dobra znajomość frameworka Scrum oraz praktyk Agile
- Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów, retrospektyw i facylitacji działań zespołowych
- Umiejętność identyfikowania problemów procesowych oraz wspierania zespołów w ich rozwiązywaniu
- Doświadczenie we współpracy z wieloma interesariuszami oraz zarządzaniu zależnościami między zespołami
- Umiejętność budowania zaangażowania, współpracy i odpowiedzialności zespołowej
- Rozwinięte kompetencje komunikacyjne, coachingowe i organizacyjne
- Umiejętność analizy danych i wykorzystywania metryk do doskonalenia procesów
- Samodzielność, proaktywność i nastawienie na osiąganie rezultatów
- Znajomość narzędzi Jira, Confluence, Azure DevOps, MS Teams oraz pakietu MS Office
Mile widziane
- Certyfikat Professional Scrum Master (PSM), Certified Scrum Master (CSM) lub równoważny
To oferujemy
- Zyskujesz indywidualne wsparcie Service Delivery Managera, który pomoże Ci zaplanować ścieżkę kariery i zadba o Twój komfort i satysfakcję z pracy w projekcie
- Szkolenia, certyfikaty i konferencje - dofinansowujemy lub w pełni pokrywamy koszty rozwoju kompetencji technicznych
- SmartChange – umożliwiamy zmianę projektu i dobieramy kolejny zgodnie z Twoimi preferencjami
- Dbamy o Twój work-life balance, dlatego poza pracą oferujemy wyjścia integracyjne, aktywności sportowe i inspirujące webinary #edge1talks, które rozwijają i łączą ludzi
- Aktywność fizyczna – wspieramy sportowe inicjatywy i wynajem sal treningowych
- Pakiet zdrowotny – prywatna opieka, karta sportowa, ubezpieczenie i wsparcie psychologiczne
- Elastyczne benefity – sam decydujesz, na co przeznaczasz punkty w naszym systemie benefitowym
Benefity
- wsparcie psychologiczne
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
Etapy rekrutacji
- Rozmowa z Koordynatorem pozyskiwania talentów
- Rozmowa z Rekruterem technicznym
- Spotkanie z Klientem/Liderem projektu
Nie spełniasz wszystkich wymagań, a projekt Cię zainteresował?
Nie wahaj się i aplikuj. Porozmawiajmy!
Edge One Solutions Sp. z o.o.
Społeczność Edge One Solutions powstała z miłości do nowych technologii. Liczymy ponad 350 ekspertów, a w Grupie Euvic, której jesteśmy częścią, jest nas już 5500. Indywidualne podejście pozwala na dopasowanie projektów do umiejętności, przez co realnie wspieramy się w rozwoju kompetencji.
Tak się u nas pracuje
Treść ogłoszenia pochodzi z pracuj.pl i należy do jego autora.
Historia oferty
bez zmian od publikacji- Podbita na górę listy
Pracodawca odświeżył ogłoszenie na portalu.
- Pojawiła się też na justjoin.it
Ta sama oferta, możesz aplikować przez oba portale.
- Opublikowana na pracuj.pl